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搜索资源列表

  1. 设备管理系统（论文+开题报告+源码）

  2. 第一章 系统需求分析 第二章　系统设计 2．1系统方案确定 2．2系统功能实现 第三章 怎样开发一个人事工资管理系统？ 3．1 编程环境的选择 3．2 关系型数据库的实现 3．3 二者的结合（DBA） 第四章 Visual basic下的控件所实现的功能 4．1实现菜单选项 4．2 实现工具栏 4．3 帮助 第五章 系统总体规划 5．1 系统功能 5．2 流程图 第六章 系统具体实现 6.1 用户界面的实现 6.2 数据库的实现 第七章 结束语 第八章 主要参考文献 第九章 程序源代码、各功能

  3. 所属分类：VB

    • 发布日期：2009-05-24
    • 文件大小：5242880
    • 提供者：nijiju

  1. 人事管理系统开题报告

  2. 人事管理系统开题报告 系统主要功能分为以下八个模块：员工管理、部门管理、工资管理、考勤管理、用户管理、公告管理、加班管理、请假管理

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2010-04-27
    • 文件大小：49152
    • 提供者：cs398857955

  1. 毕业设计开题报告参考写法

  2. 随着高等教育事业的发展和改革的深化，高职高专院校人事管理的地位和作用日益凸显。高职高专院校的人事信息管理是一切人事管理工作的基础，它是指人事管理工作中人的群体和个体的方方面面信息的采集、加工与处理。对人事信息进行科学、合理、有效的系统化管理，研究高职高专院校人事信息管理的理论和技术， 并研制切实可行的人事管理信息系统，使人事管理活动各个环节通过信息的快捷流通和有效服务实现数据和信息的整合，实现资源的优化配置，不断提高管理的效率和水平， 进而提高组织运行绩效和能力。电子计算机作为数据处理系统，已

  3. 所属分类：VB

    • 发布日期：2011-05-08
    • 文件大小：46080
    • 提供者：hx120788

  1. 企业人事管理系统开题报告

  2. 人事管理系统的开题报告 (1) 员工信息管理：主要实现管理企业员工的基本信息管理，包括员工基本信息的录入、修改、删除以及员工家庭信息、员工工作简历、员工奖惩记录、员工培训记录、员工工作业绩、员工离职信息管理等功能。 (2) 考勤管理：主要通过员工考勤信息处理模块实现员工考勤信息的录入、修改、删除操作。 （3）工资管理：通过工资核算模块实现工资的录入核算，并在工资发放模块中实现工资的按部门发放。 (3) 查询管理：主要实现对企业员工的人事档案、考勤记录和工资信息等信息的模糊查询。 (4) 系统管

  3. 所属分类：管理软件

    • 发布日期：2011-05-16
    • 文件大小：53248
    • 提供者：yuanmi111

  1. 人事工资管理系统开题报告

  2. JAVA人事工资管理系统开题报告人事工资管理系统开题报告

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2012-02-29
    • 文件大小：89088
    • 提供者：yaoweiqi0519

  1. 工资管理系统开题报告

  2. 企业工资管理系统的开题报告，详细讲述了对企业而言，人事是企业最宝贵的资源，也是企业的“生命线”。如何做到企业人事与经济效益具有良好匹配？如何做到事得其才，人尽其用？如何在满足企业效益的同时又兼顾企业职工的需求？

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2009-04-22
    • 文件大小：43008
    • 提供者：saiman_2

  1. 本科毕业设计开题报告(瑞安公司员工工资管理系统的设计与实现V3)

  2. 一、课题来源、研究的目的和意义 随着我国国民经济建设的蓬勃发展和具有中国特色的社会主义市场经济体制的迅速完善，各个行业都在积极使用现代化的手段，不断改善服务质量，提高工作效率，这些都在很大程度上给企业提出越来越严峻的挑战，对企业体系无论是在行政职能、企业管理水平以及优质服务上都提出更高的要求。如果没有一个完整的管理系统，仅仅由人工操作，将带来很大的工作量。因此，开发一个工资管理系统，可以让员工从繁重的工作中解脱出来。该系统就是设计一个企业职工工资的数据库管理系统，由计算机代替人工执行一系列诸如

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2018-08-15
    • 文件大小：45056
    • 提供者：zbozbozbo