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搜索资源列表

  1. 毕业设计(论文)外文资料翻译

  2. 所谓MIS（管理信息系统--Management Information System）系统 ，现代管理信息系统是一个以人为主导,利用计算机硬件、软件、网络通信设备以及其他办公设备,进行信息的收集、传输、加工、储存、更新和维护，以企业战略竞优、提高效益和效率为目的，支持企业的高层决策、中层控制、基层运作的集成化的人机系统。它是一门新兴的科学，其主要任务是最大限度的利用现代计算机及网络通讯技术加强企业的信息管理，通过对企业拥有的人力、物力、财力、设备、技术等资源的调查了解，建立正确的数据，加工处

  3. 所属分类：网络基础

    • 发布日期：2009-06-16
    • 文件大小：70656
    • 提供者：pear174726576

  1. 人力资源管理系统jsp

  2. 由于csdn空间不够，更多相关下载请到http://yunfile.com/ls/manbu520/5b90d2b6/下载，免费的 主要功能 当代社会已经进入了信息时代，企业对信息需求的增长，使得计算机、网络技术已经快速溶入到了企业的需求中。传统的企业内部信息的交流方式早已不能满足企业对大量信息的快速传递与处理的需求，而网络的应用则改变了这传统的模式，提高了企业内部的管理水平，进而全面提升了企业在市场竞争中的综合竞争力。本实例具有九大功能模块：用户登录、收/发文管理、会议管理、公告管理、人力资

  3. 所属分类：网络基础

    • 发布日期：2010-03-27
    • 文件大小：4194304
    • 提供者：manbu397948583

  1. 人事信息管理系统 v1.0网络版

  2. 《人事信息管理系统》是按照人力资源配置管理要求，最大限度掌握人事各种信息而建立的计算机信息管理系统

  3. 所属分类：网络基础

    • 发布日期：2005-07-11
    • 文件大小：0
    • 提供者：chenxh

  1. ASP办公自动化系统论文

  2. 随着计算机及网络技术的飞速发展，Internet/Intranet应用在全球范围内日益普及，信息技术步伐的加快，使得企业面临着众多的挑战与竞争，在竞争过程中，各级政府、大公司和大企业凭着雄厚的资金和人才优势，加快了信息化的步伐，建立了高质量、高效率的办公自动化信息系统，从而提高了效率，增强了竞争力。对于一个小型企业而言，信息获取是否及时、信息能否得到充分的利用、对信息的反应是否敏感准确，也越来越成为衡量一个企业市场竞争能力的重要因素。商场如战场，新一代的战争是信息化战争，如何通过互联网这一利器

  3. 所属分类：网络基础

    • 发布日期：2010-07-14
    • 文件大小：988160
    • 提供者：nan8968771

  1. 人力资源工资考勤考核管理系统V2.7

  2. 单机模式永久免费，无任何限制，绿色环保，无任何广告插件，免安装，无其他依赖性，解开直接执行 特色介绍 人事档案 人力资源 工资管理 考勤管理 绩效管理 秘书管理 用户管理 软件界面美观，使用方便 人事档案功能介绍 人事档案管理 支持分公司管理 员工综合报告，员工相关的各类信息（基本记录、奖惩记录、物品领用、调岗记录、福利等）一目了然。 工号修改 办公物品管理 员工福利管理 卡片打印，可自己设计定制 调岗调职历史 日期提醒，可对生日、合同期、证件期限等自动提醒 保险管理 培训历史管理 员工证件管

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2010-11-21
    • 文件大小：7340032
    • 提供者：kmzwyong12

  1. 人力资源管理软件（完全免费）

  2. 人力资源管理软件功能介绍 本人力资源软件包含人事档案管理 本人力资源软件包含工资管理 本人力资源软件包含考勤管理 本人力资源软件包含绩效管理 本人力资源软件包含用户管理 本人力资源软件软件界面美观，使用方便 人力资源管理软件特色介绍 本人力资源软件包含支持单机、网络，可以通过互联网安全接入企业内网，无需域名或固定IP 用户资料可定制扩展，界面可定义，适应性强 大量的统计分析报表，便于掌握业务情况 本人力资源软件包含提供了自定义报表功能 内置解析器引擎，支持复杂灵活的薪酬制度 本人力资源软件包含

  3. 所属分类：Web开发

    • 发布日期：2011-03-08
    • 文件大小：8388608
    • 提供者：xuwansheng

  1. 西部矿业股份有限公司人力资源管理系统论文

  2. 前言 如今日趋复杂和繁琐的人事信息管理和追踪，使企业加快了人力资源管理信息化脚步。有效的发展和保留人力资源，需要人事经理能了解员工的所有信息，包括工作积极性、业绩评估和培训等[1]。传统的人事管理流程使人事经理需花费大量的时间处理人事信息数据，而仅剩少量的时间可专注于人力资源的发展和规划。 许多中小公司正逐步建立起任职管理、人力资源考核和与之相适应的薪酬体系，但仍缺乏一套先进的管理工具来实现对它们的集中管理。很明显，企业现有的人力资源信息管理方式已经不能满足公司的发展及人力资源管理需要。 开发

  3. 所属分类：VB

    • 发布日期：2011-05-20
    • 文件大小：2097152
    • 提供者：BBLBWQ551

  1. 论企业信息系统的安全

  2. 我公司是一家专门从事集装箱装卸业务的码头公司。随着公司业务的发展和生产管理的需要，公司建立起了一套比较全面的信息系统，该系统涉及到生产控制、计费、客户服务、财务、人力资源、办公自动化、设备管理、物资采购等多方面，作为公司IT部门的负责人，我负责公司信息系统的规划、建设、运行管理、升级维护的整个过程。 为了确保公司信息系统的安全，我们从系统的规划，建设阶段到系统的运行维护阶段整个过程都把系统安全作为一项重要的工作来抓，从硬件、系统软件的选用、网络结构的设计、应用软件的设计、开发，到服务器、客户端

  3. 所属分类：软考等考

    • 发布日期：2011-07-07
    • 文件大小：31744
    • 提供者：xiaoxiu

  1. 人力资源办公管理信息系统

  2. 人力资源办公管理信息系统的介绍，首先对Client/Server、Brower/Server两种系统结构进行比较，确定了适合项目的系统结构为：共享同一台服务器上的数据库资源，开发基于统一数据库平台的C/S和B/S体系结构的信息系统。然后通过对人事档案管理、绩效考核、网络办公等业务进行需求分析，设计出适于组合查询的数据库优化方案，然后基于C/S、B/S两种应用模式分别进行应用设计与编程，提出了一整套基于网络办公实现人力资源管理的软件方法，可有效地促进行业资源开发和部门间的资源复用，提高资源利用效

  3. 所属分类：数据库

    • 发布日期：2011-09-05
    • 文件大小：1048576
    • 提供者：xiaoxiaoren1234

  1. 超市进销存管理信息系统课程设计

  2. 1、摘要： 用户：美天连锁超市 拟建系统的名称：超市管理信息系统 在4个月内建立一个超市管理系统，初步实现超市的采购、供销、仓库、财务四个核心环节的管理计算机化，以保证日常管理的质量和效率。 在本次系统建设中，本人负责建立进销存管理系统，提供采购、销售、仓库3个方面的服务。超市使用进销存系统，可以在以下几个方面有所变化。 （1）改进管理手段 使用进销存管理系统后，可以将原来由手工完成的登记、验收、入库、出库和统计报表等工作由计算机完成。实现办公自动化，这将大大改进管理手段。 （2）提高和改进管

  3. 所属分类：C

  1. 免费人力资源工资考勤考核管理系统

  2. 永久免费，无任何限制，绿色环保，无任何广告插件，免安装，解开直接执行 特色介绍 人事档案、人力资源、工资管理、考勤管理、绩效管理、秘书管理、用户管理 软件界面美观，使用方便 人事档案功能介绍 人事档案管理 支持分公司管理 员工综合报告，员工相关的各类信息（基本记录、奖惩记录、物品领用、调岗记录、福利等）一目了然。 工号修改 办公物品管理 员工福利管理 卡片打印，可自己设计定制 调岗调职历史 日期提醒，可对生日、合同期、证件期限等自动提醒 保险管理 培训历史管理 员工证件管理 员工奖励管理 员工

  3. 所属分类：管理软件

  1. 网软志成分类信息网站系统.net官方商业版

  2. 源码名称：网软分类信息网站系统.net正式版下载分类信息网站模板 源码版本：V2020 建议分类：源码下载/asp.net源码/分类信息 联系EMAIL：38306293@qq.com 软件网站：http://www.wrzc.net 演示网站：http://flnet01.wygk.cn http://flnet02.wygk.cn http://flnet03.wygk.cn http://flnet04.wygk.cn http://www.wrzc.net/fl8 下载地址：http:

  3. 所属分类：C#

    • 发布日期：2012-09-16
    • 文件大小：9437184
    • 提供者：xbtmlove

  1. OA人事办公管理软件免费版

  2. 观辰软件技术有限公司是以创新技术驱动产业链商业模式变革的产品型软件企业，致力于第二代零代码智能软件平台技术产品研发与项目应用推广：为机构用户管理理论建设与信息化实践工程提供完善、高水准、个性化的产品、服务、管理咨询和技术支持。 观辰拥有一个饱含人文关怀、聪慧心智、健全人格、合作精神、同理心交流与学习创新精神的精干团队，核心成员均具备知名管理软件厂商资深从业经历，拥有多年运营管理、人力资源、产品技术、渠道运作、咨询销售、客户服务等全方位行业实践经验、技能和关系资源，精熟管理软件行业产业链上下游各

  3. 所属分类：管理软件

    • 发布日期：2013-08-16
    • 文件大小：24117248
    • 提供者：xucaiju888

  1. 人力资源管理系统开发文档

  2. 人力资源系统着重实现用户对人事资料、考勤、人员培训、后勤、绩效评估的管理及人事查询、人事分析的需求。以员工的基本信息资料、公司的招聘人员计划及计划实施情况、员工考勤记录、办公用品收发单、工衣、厂牌领用单、员工住宿单、绩效评估单等企业内部单据记录企业的人力资源、后勤管理信息。本 系统和工资系统联用能为工资系统提供公司的员工薪资资料、考勤规则、员工的考勤数据等信息。适用于各类企业、机关、事业单位。

  3. 所属分类：管理软件

    • 发布日期：2015-09-27
    • 文件大小：3145728
    • 提供者：tonyhawkcsdn_wd

  1. 人力资源管理系统

  2. 人力资源管理系统， 通过提高内部员工的满意度、忠诚度，从而提高员工贡献度，即绩效，帮助管理者通过有效组织管理降低成本和加速增长来创造价值链利润。人力资源综合管理解决方案从人力资源管理的角度出发，用集中的数据将几乎所有与人力资源相关的信息（包括：组织规划、招聘管理、人事在职离职档案、员工履历、劳动合同、奖惩管理、办公用品、医院保险、调动管理、培训管理、绩效管理、考勤管理、计时工资、计件工资、宿舍管理、员工自助、领导审批等）统一管理起来。

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2018-04-24
    • 文件大小：7340032
    • 提供者：qq_36838300

  1. 新源人力资源管理系统网络版人事管理系统

  2. 本系统是一款专业为各类企事业、单位开发的HR和行政综合管理系统。主要功能包括有人事管理模块、招聘管理模块、考勤管理模块、工资管理模块、行政管理模块、办公助手模块、数据 维护模块；人事管理模块包括有人事档案管理、离职档案管理以及对应离职和复职信息管理、人事调动管理、员工职称评定管理、学习经历、工作经历、劳动技能、社会关系、合同管理(员工合同 档案以及续约管理)、奖惩管理、培训管理、绩效考核管理、证照管理、保险管理(员工保险档案以及投保管理)、福利管理；招聘管理模块包括有部门招聘需求管理、招聘计划

  3. 所属分类：管理软件

    • 发布日期：2018-11-13
    • 文件大小：47185920
    • 提供者：weixin_40198595

  1. 企业办公管理系统的设计与实现.rar

  2. 企业办公管理系统的设计与实现使用Java作为主要开发语言，结合成熟的Spring、SpringMvc、MyBatis三大框架搭建功能强大，性能稳定的系统。主要内容：用户身份验证、职工信息管理 、个人通讯录管理、日程安排管理、 工作日志管理、短消息管理、公告管理、会议管理 、文件管理、文档中心管理、流程管理、办公用品管理、人力资源管理、权限管理。

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2019-07-02
    • 文件大小：29360128
    • 提供者：qq_37889727

  1. 地测防治水管理信息系统在煤矿生产管理中的应用

  2. 地测防治水管理信息系统的建设,改变了神宁煤业集团地测防治水技术信息的管理模式,简化了图纸、报表等报审流转环节,实现了图纸的自动化办公管理,报表的自动生成和汇总,地质、测量、防治水报告的资源共享。本文介绍了地测防治水远程管理信息系统的功能结构、工作流程,对此系统的要求及应用特点等。实践证明,此平台的应用,不仅为矿井安全生产提供重要的保障,而且节省了人力物力,提高了经济效益。

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2020-06-22
    • 文件大小：1048576
    • 提供者：weixin_38622227

  1. 人力资源管理系统hr.zip

  2. 人力资源管理系统， 通过提高内部员工的满意度、忠诚度，从而提高员工贡献度，即绩效，帮助管理者通过有效组织管理降低成本和加速增长来创造价值链利润。人力资源综合管理解决方案从人力资源管理的角度出发，用集中的数据将几乎所有与人力资源相关的信息（包括：组织规划、招聘管理、人事在职离职档案、员工履历、劳动合同、奖惩管理、办公用品、医院保险、调动管理、培训管理、绩效管理、考勤管理、计时工资、计件工资、宿舍管理、员工自助、领导审批等）统一管理起来。

  3. 所属分类：Web开发

    • 发布日期：2020-08-05
    • 文件大小：5242880
    • 提供者：qq_46725149

  1. 人力资源技术报告

  2. 20 年前，这些是后台办公系统，供人力资源经理、工资单职 员以及人力资源管理员使用。在过去的十年间，它们也开始 适用于员工，通过用户界面，让员工使用自助服务功能来管 理他们自己的福利、员工信息并执行其他的员工可选择的任 务。 现在，人们在手机上花的时间越来越多，用来学习使用这些 系统的时间也越来越少，因此，供应商们正努力让这些系统 提供有效管理并成为劳动力工具，帮助员工完成工作。尽管 我们中的大多数人在团队和项目中工作，但这些系统都不能 真正支持基于项目的工作（ADP 的新平台除外，我在后文会详

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2021-03-19
    • 文件大小：3145728
    • 提供者：weixin_38743119
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