为有效解决培训工学矛盾、培训针对性弱、培训资源流失等实际问题,宁煤集团加大培训工作创新力度,增加了宁煤集团教育培训管理平台在线培训点播系统,该点播系统结合发展趋势,以及对培训业务中涉及到的"人""财""物""时间""空间"等诸多因素进行综合管理,进一步加强了培训管理的专业化、信息化,提升了员工参加培训的热情,使培训业务日臻科学,形成了培训系统体系化、标准化、精细化的管理模式。