文件名称:
人力资源管理系统(ASP+SQL Server2005)
开发工具:
文件大小: 1mb
下载次数: 0
上传时间: 2010-06-08
详细说明： 人力资源管理系统ASP+SQL Server2005实现，有文档 使用说明 系统介绍 随着企业内人力资源管理的网络化和系统化的日益完善，人力资源管理系统在企业管理中越来越受企业管理者的青睐。人力资源管理系统的功能全面、操作简单，可以存放企业员工的基本信息、分配和管理企业员工工作任务、实现对企业员工的考勤管理，能够方便快捷地掌握员工的人信息、工作进度和工作状态等，降低企业人力资源管理的人力和成本，并提高人力资源管理的效率。使企业真正实现人力资源的网络化、系统化和科学化的管理。 操作注意事项 （1）首页文件为：\index.asp （2）最高级别员工的用户名为tsoft，密码为111。 操作流程 使用本系统请按照以下流程操作： （1）首先在人事管理中添加部门信息及职位信息。 注意：在添加部门时，最高级的总部信息不可以删除，但可修改。 （2）在人事管理/合同模板中设置合同模板。 （3）在招聘管理/添加招聘信息中添加招聘信息。 （4）在招聘管理/添加应聘信息中添加应聘人员信息。 （5）在招聘管理/导入企业人才库中将应聘合格人员导入到人才库中，成为本公司的正式员工。 （6）在人事管理/添加员工中添加员工进入公司日期。 （7）在人事管理/人事设置中为新员工添加职位 。 （8）在人事管理/添写合同中与新员工签订劳动合同。 （9）在“系统管理”/“添加用户”和“用户管理”中为新员工设置用户名、密码及操作权限。 （10）在“培训管理”中可添加培训任务和课程。 （11）在“人事管理”中可为新员工布置工作任务，员工登录后可查看到。 （12）员工在个人管理中可以申请假期及添加考勤信息，其假期审批只有具有“主管部门审批”和“人事部门审批”权限，其中“主管部门审批”必须是同部门员工。 （13）在“薪酬管理”中可添加员工的月工资。 ...展开收缩
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