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上传时间: 2014-01-29
详细说明： 人力资源系统主要完成 建立符合公司组织机构的组织模型和完整人事档案，记录一定范围内的职工和雇工的档案信息，并且这些信息可以和绩效考核的成绩关联，方便存档和查询 的相关工作，它包括：具体包括： 记录员工基本信息，记录员工档案索引信息，记录员工履历信息，记录员工合同信息，记录奖惩情况。 可以按照人员的各种情况组合条件查询。 通过信息平台进行教育培训档案的建立，修改维护；培训信息发布等工作。 系统管理员进行后台管理的模块，包括组织管理，安全控制
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