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上传时间: 2015-06-17
详细说明: 人事管理系统 (1)设计一个人事管理的People(人员)类.考虑到通用性,这里只抽象出所有类型人员都具有的属性:name(姓名),number(编号),sex(性别),birthday(出生日期),id(身份证号)等等.其中"出生日期"定义为一个"日期"类(具有属性:year(年),month(月),date(日)内嵌子对象.用成员函数实现对人员信息的录入和显示等必要功能操作(自己独立思考设计).要求包括:构造函数和析构函数,拷贝构造函数,内联成员函数. (2)从People(人员)类派生出student(学生)类,添加属性:班号char chassNO[7];从People类派生出teacher(教师)类,添加属性:职务char principalship[11],部门char department[21].从student类中派生出graduate(研究生)类,添加属性:专业char subject[21],导师teacher adviser(为(教师类内嵌子对象);从graduate类和teacher类派生出TA(助教生)类,注意虚基类的使用,重载相应的成员函数. (3)对People类重载"=="运算符 和"="运算符,"=="运算符判断两个People类对象的id属性是否相等;"="运算符实现People类对象的赋值操作. (4)定义一个对People类对象数组按编号排序的函数,一个按编呈查找people对象的函数. (5)设计主控模块程序. (6)对给出的程序源代码要给出各部分的详细注释. (7)自己根据能力及需要添加相应功能模块,增强模拟系统功能. ...展开收缩
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