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工资管理软件源代码
帮助目录 一、系统性能 二、系统说明 三、安装说明 四、系统使用 主界面 主窗口 1、登录 2、修改工资 基本工资 工龄工资 岗位津贴 车贴 伙食补贴 房帖 病事假扣款 个人所得税 公积金 养老金 医疗保险金 失业保险金 3、工资更新 工资全部更新 工资个别更新 工资条件更新 4、职工信息 添加 删除 修改 职工 其他 5、打印 6、统计 工资发放查询 工资项目查询(条件) 职工具体工资查询 本系统有如下功能:修改工资、增加工资、职工信息、打印工资单、统计、其它信息的修改等功能。而增加工资中又
所属分类:
医疗
发布日期:2004-10-12
文件大小:0
提供者:
Ljf9729031b
数据库概论课程设计 工资管理系统
首先,经过参考了别人开发系统的经验和系统的分析,加深了对工资管理业务的深刻了解。其次在充分熟悉工资管理业务和同学讨论后,将整个工资管理的业务流程描述如下: (1) 添加新职工信息,首先在职工信息模块中添加该职工的个人基本信息,然后根据他的职务、职称添加他的工资信息情况。 (2) 自动生成工资,到发工资时可以自动生成该职工的工资信息、并可以打印工资统计报表。 (3) 能够查询单个员工的工资情况、每个部门的工资情况、按月的工资统计。 需求分析的任务是确定系统完成的工作,也就是对目标系统提出完整、准
所属分类:
专业指导
发布日期:2009-05-24
文件大小:229376
提供者:
zsyf33078
高校工资管理系统课程设计报告
高校工资管理系统 系统分析报告 目录 (一)工资管理系统简介 3 (二)工资管理系统需求分析 3 (三)功能结构设计分析 4 3.1员工变动 4 3.2部门管理 5 3.3工资输入 5 3.4初始化当月工资 5 3.5工资计算 5 3.6年终奖管理 5 3.7所得税管理……………………………………………………………………………….6 3.8数据导出、打印………………………………………………………………………….6 3.9工资结转………………………………………………………………………………….6
所属分类:
专业指导
发布日期:2009-06-15
文件大小:113664
提供者:
yqj888
VF企业工资管理系统(系统+课程设计)
已建立完整的数据库 下载即可使用 适合做考试作业 毕业论文 一.概述 项目背景工资管理系统对于决策者和管理者来说都至关重要,所以工资管理系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段。但一直以来人们使用传统人工的方式管理文件工资档案,这种管理方式存在着许多缺点,如:效率低、保密性差,另外时间一长,将产生大量的文件和数据,这对于查找、更新和维护都带来了不少的困难。 随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。 作
所属分类:
其它
发布日期:2009-07-02
文件大小:1048576
提供者:
yjl881007
VFP工资管理系统 源程序+论文
已建立完整的数据库 下载即可使用 适合做考试作业 毕业论文 一.概述 项目背景工资管理系统对于决策者和管理者来说都至关重要,所以工资管理系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段。但一直以来人们使用传统人工的方式管理文件工资档案,这种管理方式存在着许多缺点,如:效率低、保密性差,另外时间一长,将产生大量的文件和数据,这对于查找、更新和维护都带来了不少的困难。 随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。 作
所属分类:
其它
发布日期:2010-04-09
文件大小:1048576
提供者:
wuzq26
企业工资管理系统(数据库)
用数据库做的企业工资管理系统。摘 要 企业的工资管理是公司管理的一个重要内容。随着企业人员数量增加,企业的工资管理工作也变得越来越复杂。工资管理既涉及到企业劳动人事的管理,同时也是企业财务管理的重要组成部分。工资管理需要和人事管理相联系,同时连接工时考勤和医疗保险等等,来生成企业每个职工的基本工资、津贴、医疗保险、保险费、实际发放工资等。资金是企业生存的主要元素,资金的流动影响到企业的整体运作,企业员工的工资是企业资金管理的一个重要的组成部分。早期的工资统计和发放都是使用人工方式处理纸质材料,
所属分类:
VB
发布日期:2010-09-02
文件大小:12582912
提供者:
ningbinting
数据库课程设计:工资管理系统
系统功能分析与设计 教职工工资管理系统的基本功能是对职工的工资发放进行管理,这过程需要教职工的一些信息进行处理,如数据的输入、增加、修改、删除、查询等。 所以在系统设计开发时应满足下面几个方面的需求: (1)基本信息管理。作为管理员要对职工基本信息进行添加删除这样的操作。 (2)工资管理。这个部分要解决基本工资的录入,浮动工资的计算,以及工资发放进行核算的问题。 (3)查询管理。这部分要对员工的信息进行查询,包括基本工资,浮动工资,加班休假情况这些信息。 (4)系统管理。作为与用户打交道的前台
所属分类:
专业指导
发布日期:2010-12-07
文件大小:10485760
提供者:
for_you
人力资源管理软件(完全免费)
人力资源管理软件功能介绍 本人力资源软件包含人事档案管理 本人力资源软件包含工资管理 本人力资源软件包含考勤管理 本人力资源软件包含绩效管理 本人力资源软件包含用户管理 本人力资源软件软件界面美观,使用方便 人力资源管理软件特色介绍 本人力资源软件包含支持单机、网络,可以通过互联网安全接入企业内网,无需域名或固定IP 用户资料可定制扩展,界面可定义,适应性强 大量的统计分析报表,便于掌握业务情况 本人力资源软件包含提供了自定义报表功能 内置解析器引擎,支持复杂灵活的薪酬制度 本人力资源软件包含
所属分类:
Web开发
发布日期:2011-03-08
文件大小:8388608
提供者:
xuwansheng
本系统所使用的技术有:数据库的访问
1.1工资管理的应用现状 随着我国国民经济建设的蓬勃发展和具有中国特色的社会主义市场经济体制的迅速完善,各个行业都在积极使用现代化的手段,不断改善服务质量,提高工作效率,这些都在很大程度上给企业提出越来越严峻的挑战,对企业体系无论是在行政职能、企业管理水平以及优质服务上都提出更高的要求。建设一个科学高效的信息管理系统是解决这一问题的必由之路。企业内部财务管理是该企业运用现代化技术创造更多更高的经济效益的主要因素之一。工资管理作为企业内部的一种财务管理也是如此,由于企业职工人数较多,每一位职工的
所属分类:
数据库
发布日期:2011-03-16
文件大小:900096
提供者:
jf88555
KJ-工资信息管理系统
在财政集中处理方式下,通过采用现代计算机技术,建立工资管理信息系统,便于对员工工资数据集中处理和远程控制,减轻部门工资发放的压力,使部门对员工的工资发放情况变得十分简单、方便。 在Visual Basic6.0所提供的开发环境下,来完成《工资信息管理系统》的编写,主要目的是根据员工工资发放的情况,对各部门信息进行调查分析,在现代管理思想的指导下,对其工资管理业务进行了解,以此来建立恰当的工资管理模型,利用现代信息技术,通过系统分析、系统设计、数据库设计、系统实施,分步实现各个功能模块,来建立实
所属分类:
VB
发布日期:2011-05-08
文件大小:928768
提供者:
hx120788
【毕业设计】基于ASP+Access的企业工资管理系统设计与实现
正文共45页,13083字,附完整ASP源代码 目 录 摘 要: 0 第一章 绪论 1 1.1 课题背景 1 1.2 国内外研究现状 1 1.3 本课题研究的意义 1 第二章 关键技术介绍 3 2.1 ASP技术 3 2.2 ACCESS 3 2.3 IIS简介 4 第三章 系统设计分析 5 3.1 应用需求分析 5 3.2 系统功能模块划分 5 3.3 系统数据库设计 6 第四章 系统实现 10 4.1 登陆与注册模块的实现 10 4.2 用户查询模块实现 13 4.3“管理员模块”的实现
所属分类:
网页制作
发布日期:2012-04-24
文件大小:237568
提供者:
alocne
VB企业工资管理系统
企业的工资管理是公司管理的一个重要内容。随着企业人员数量增加,企业的工资管理工作也变得越来越复杂。工资管理既涉及到企业劳动人事的管理,同时也是企业财务管理的重要组成部分。工资管理需要和人事管理相联系,同时连接工时考勤和医疗保险等等,来生成企业每个职工的基本工资、津贴、医疗保险、保险费、实际发放工资等。资金是企业生存的主要元素,资金的流动影响到企业的整体运作,企业员工的工资是企业资金管理的一个重要的组成部分。早期的工资统计和发放都是使用人工方式处理纸质材料,不仅花费财务人员大量的时间且不易保存,
所属分类:
VB
发布日期:2012-10-31
文件大小:1048576
提供者:
a123335855
工资管理系统源码开发
摘 要 企业的工资管理是公司管理的一个重要内容。随着企业人员数量增加,企业的工资管理工作也变得越来越复杂。工资管理既涉及到企业劳动人事的管理,同时也是企业财务管理的重要组成部分。工资管理需要和人事管理相联系,同时连接工时考勤和医疗保险等等,来生成企业每个职工的基本工资、津贴、医疗保险、保险费、实际发放工资等。资金是企业生存的主要元素,资金的流动影响到企业的整体运作,企业员工的工资是企业资金管理的一个重要的组成部分。早期的工资统计和发放都是使用人工方式处理纸质材料,不仅花费财务人员大量的时间且不
所属分类:
讲义
发布日期:2014-06-20
文件大小:2097152
提供者:
qq_16708989
Salarymanagementsystem
摘 要 企业的工资管理是公司管理的一个重要内容。随着企业人员数量增加,企业的工资管理工作也变得越来越复杂。工资管理既涉及到企业劳动人事的管理,同时也是企业财务管理的重要组成部分。工资管理需要和人事管理相联系,同时连接工时考勤和医疗保险等等,来生成企业每个职工的基本工资、津贴、医疗保险、保险费、实际发放工资等。资金是企业生存的主要元素,资金的流动影响到企业的整体运作,企业员工的工资是企业资金管理的一个重要的组成部分。早期的工资统计和发放都是使用人工方式处理纸质材料,不仅花费财务人员大量的时间且不
所属分类:
讲义
发布日期:2014-06-20
文件大小:1048576
提供者:
qq_16708989
VB企业工资管理系统
企业的工资管理是公司管理的一个重要内容。随着企业人员数量增加,企业的工资管理工作也变得越来越复杂。工资管理既涉及到企业劳动人事的管理,同时也是企业财务管理的重要组成部分。工资管理需要和人事管理相联系,同时连接工时考勤和医疗保险等等,来生成企业每个职工的基本工资、津贴、医疗保险、保险费、实际发放工资等。资金是企业生存的主要元素,资金的流动影响到企业的整体运作,企业员工的工资是企业资金管理的一个重要的组成部分。早期的工资统计和发放都是使用人工方式处理纸质材料,不仅花费财务人员大量的时间且不易保存,
所属分类:
VB
发布日期:2009-03-29
文件大小:1048576
提供者:
a123335855
企业工资管理系统论文VC++ SQL
目录 第一章 绪 论 1 1.1课题的来源和研究意义 1 1.2课题的开发环境 1 1.3本课题要达到的设计目标 2 第二章 系统分析 2 2.1 工资管理系统的主要功能 2 2.2 工资管理系统方法概要 2 2.3 系统需求分析 3 2.4 系统开发环境配置 4 2.5 系统的总体设计思想 4 2.6 设计思想构图 5 第三章 数据库设计 7 3.1 关于SQL SERVER 2000 7 3.2 数据库需求分析 7 3.3 实体之间的E–R模型 8 3. 4 数据库格式 9 3.5 数据库
所属分类:
C++
发布日期:2009-04-15
文件大小:257024
提供者:
qq406881161
本科毕业设计开题报告(瑞安公司员工工资管理系统的设计与实现V3)
一、课题来源、研究的目的和意义 随着我国国民经济建设的蓬勃发展和具有中国特色的社会主义市场经济体制的迅速完善,各个行业都在积极使用现代化的手段,不断改善服务质量,提高工作效率,这些都在很大程度上给企业提出越来越严峻的挑战,对企业体系无论是在行政职能、企业管理水平以及优质服务上都提出更高的要求。如果没有一个完整的管理系统,仅仅由人工操作,将带来很大的工作量。因此,开发一个工资管理系统,可以让员工从繁重的工作中解脱出来。该系统就是设计一个企业职工工资的数据库管理系统,由计算机代替人工执行一系列诸如
所属分类:
专业指导
发布日期:2018-08-15
文件大小:45056
提供者:
zbozbozbo
Excel函数活用范例大辞典(全新版).何先军.2015-2(带书签高清文字版).pdf
本书侧重于函数的实战应用,共分12章,前10章分别介绍了数学函数、统计函数、日期和时间函数、文本函数、逻辑函数、查找和引用函数、财务函数、信息函数以及数据库和三角函数在实战中的应用;第11 章介绍了函数与Excel其他功能的结合使用,另外第12章单独介绍了Excel 2013的特有函数。 读者可以在本书中查询相关案例,从而在工作中得到解决问题的方法; 也可以将本书作为学习Excel 函数的参考书或习题集,以通过对本书中案例的演练来掌握常用的函数。 本书主要适用于希望快速掌握Excel函数相关知
所属分类:
其它
发布日期:2018-12-18
文件大小:68157440
提供者:
kxjrzyk