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搜索资源列表

  1. 计算机系毕业设计本人自己写的

  2. 本人亲自写的计算机人事管理管统设计 是用asp写的程序 欢迎下载

  3. 所属分类：C#

    • 发布日期：2009-05-03
    • 文件大小：958464
    • 提供者：just_for_play

  1. 人事管理系统加论文，和中期报告

  2. 人事管理系统设计加论文加中期报告， 人事管理系统设计加论文加中期报告， 人事管理系统设计加论文加中期报告，

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2009-05-31
    • 文件大小：703488
    • 提供者：minmin85

  1. 人事管理系统(VB+Access)

  2. 一个很好的人事资源管理系统,可以建议学学.

  3. 所属分类：VB

    • 发布日期：2009-06-05
    • 文件大小：6291456
    • 提供者：wyqxueruanjian

  1. VF企业工资管理系统（系统+课程设计）

  2. 已建立完整的数据库 下载即可使用 适合做考试作业 毕业论文 一.概述 项目背景工资管理系统对于决策者和管理者来说都至关重要,所以工资管理系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段。但一直以来人们使用传统人工的方式管理文件工资档案，这种管理方式存在着许多缺点,如:效率低、保密性差,另外时间一长,将产生大量的文件和数据,这对于查找、更新和维护都带来了不少的困难。 随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。 作

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2009-07-02
    • 文件大小：1048576
    • 提供者：yjl881007

  1. 企业职工人事管理系统

  2. 课题进度计划： 我拟订将该研究过程划分为三个阶段，分别为前期、中期和后期。 在前期阶段（1—3周），主要做一些准备工作，如熟悉开发环境，认识J2EE架构，学习JAVA语言，收集一些有助于课题研究的资料，并试着写相关的程序。在该阶段需要完成的主要任务是“需求分析”，提出“概要设计方案”。 在中期阶段（4—6周），对项目块进行研究、实验，本阶段是整个研究、设计过程中的一个很重要的时期，也是对整个系统进行详细设计和编码，最后基本完成整个系统的制作任务。 后期阶段（1—3周），该阶段主要对整个系统进行

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2009-10-15
    • 文件大小：28672
    • 提供者：zyzzwjwsdw

  1. 人事档案管理系统 源码 统分析报告、使用分析、需求分析

  2. 人事档案管理系统 源码 统分析报告、使用分析、需求分析 人事档案管理系统 源码 统分析报告、使用分析、需求分析

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2010-03-09
    • 文件大小：666624
    • 提供者：GPSsky

  1. VFP工资管理系统 源程序+论文

  2. 已建立完整的数据库 下载即可使用 适合做考试作业 毕业论文 一.概述 项目背景工资管理系统对于决策者和管理者来说都至关重要,所以工资管理系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段。但一直以来人们使用传统人工的方式管理文件工资档案，这种管理方式存在着许多缺点,如:效率低、保密性差,另外时间一长,将产生大量的文件和数据,这对于查找、更新和维护都带来了不少的困难。 随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。 作

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2010-04-09
    • 文件大小：1048576
    • 提供者：wuzq26

  1. 基于UML的人力资源管理系统建模

  2. (1)组织机构管理。主要管理集团下属的各级公司以及公司下属的各级部门， 处理公司和部门的新建、合并、撤销业务，为公司、部门提供信息维护，统计分析功 能，支持输出组织机构图。 (2)职位管理。主要管理职务分析后每个职位的职位描述、任职资格、后备人员、以及各职位的任职情况、超编情况、空缺情况，并按部门提供职位表和空缺职位表。 (3)人力资源规划。重要用于管理人力资源规划和机构编制，并提供人力资源规划表、机构编制表。 (4)绩效考评。根据职务分析，将员工分为不同层面、不同类别，分别设计考评标准。对业

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2011-03-19
    • 文件大小：1048576
    • 提供者：redmyth

  1. 西部矿业股份有限公司人力资源管理系统论文

  2. 前言 如今日趋复杂和繁琐的人事信息管理和追踪，使企业加快了人力资源管理信息化脚步。有效的发展和保留人力资源，需要人事经理能了解员工的所有信息，包括工作积极性、业绩评估和培训等[1]。传统的人事管理流程使人事经理需花费大量的时间处理人事信息数据，而仅剩少量的时间可专注于人力资源的发展和规划。 许多中小公司正逐步建立起任职管理、人力资源考核和与之相适应的薪酬体系，但仍缺乏一套先进的管理工具来实现对它们的集中管理。很明显，企业现有的人力资源信息管理方式已经不能满足公司的发展及人力资源管理需要。 开发

  3. 所属分类：VB

    • 发布日期：2011-05-20
    • 文件大小：2097152
    • 提供者：BBLBWQ551

  1. 人 事 供 求 管 理 系 统

  2. 人事供求管理系统 人事供求管理系统人事供求管理系统人事供求管理系统人事供求管理系统人事供求管理系统

  3. 所属分类：网络游戏

    • 发布日期：2011-07-20
    • 文件大小：6291456
    • 提供者：azx654123

  1. jsp 写的人事管理系统 很给力

  2. jsp 写的人事管理系jsp 写的人事管理系统 很给力统 很给力jsp 写的人事管理jsp 写的人事管理系统 很给力系统 很给力jsp 写的人事管理系统 很给力

  3. 所属分类：Web开发

    • 发布日期：2011-09-05
    • 文件大小：438272
    • 提供者：jc_1990m

  1. 企业人事工资管理系统111

  2. 企业人事工资管理系统 一．系统规划 1．系统的战略规划： 根据组织的目标和战略确定信息系统的使命，对信息系统建设或更新提出标准；对目前信息系统的功能、应用环境和应用现状进行评价，判定建设管理信息系统的政策、目标和战略。 “人事工资管理系统”是一个企业单位进行行政及财务管理不可缺少的部分,它是企业的决策者和管理者的重要辅助工具,同时也是企业普通员工进行相关查询的主要手段。所以人事工资管理系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段。但一直以来人们使用传统人工的方式进行人事工资管理，这种管理方

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2011-11-14
    • 文件大小：1048576
    • 提供者：wy811562

  1. JSP人力资源管理系统毕业设计论文.

  2. 系统开发主要是MVC设计思想的应用，主要采用Jsp+Servlet+JavaBean的开发方式。Jsp对应MVC设计思想的视图（View），主要是负责接收/响应客服端请求，以及动态生成Web现实页面。Servlet是对应MVC设计思想的控制（Controller），主要负责整个系统的核心业务控制。JavaBean对应的是MVC设计思想的模型（Model），主要负责整个系统的数据和业务规则。系统的实现过程中运用了一些开源项目，如Ajax技术、JfreeChart报表、fileupload技术。

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2011-12-22
    • 文件大小：2097152
    • 提供者：iweegle

  1. C++课程设计 人事管理系统 源码

  2. C++课程设计 人事管理系统 源码 cout<<" ┃━━━━━━━━━━━━━┃\n"; cout<<" ┃ C++ 课 程 设 计 ┃\n"; cout<<" ┃━━━━━━━━━━━━━┃\n"; cout<<" ┃ 人 事 管 理 系 统 ┃\n"; cout<<" ┃━━━━━━━━━━━━━┃\n"; cout<<" ┃━━━━━━━━━━━━━┃\n"; cout<<" ┃ 王 冠 计 科 091

  3. 所属分类：C/C++

    • 发布日期：2012-05-12
    • 文件大小：1024000
    • 提供者：acmdown

  1. Java企业人事管理系统源码

  2. Java版的企业人事管理系统完整版源码，采用Oracle数据库，运行于Eclipse，压缩包内附有配置文档和系统说明。这套系统可完成档案管理、人事管理、考勤管理、工资管理、用户管理、财务报表等功能。界面漂亮友好。

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2012-05-25
    • 文件大小：893952
    • 提供者：luckhappystar

  1. 佳用工资管理系统V6.0(通用型)

  2. 佳用工资管理系统V6.0除了具有一般工资软件的功能外，主要有以下突出的功能： 1、跨帐套、其他年月取数功能。本系统可核算无限套工资帐，帐套之间可相互取数，多帐套一起核算形成更加强大的功能。例如：可创建工资表、人事信息表、加班情况表三套帐，工资表中与人事信息有关的栏目可从人事信息表中取数，工资表中的加班工资可从加班情况表中取数。 2、强大的统计、导出功能。可选择部门、人员、栏目统计，设置统计的年月期间，设置统计条件，按姓名、年月、明细、任意文本类型栏目统计。统计结果可按Excel、dbf类型数据

  3. 所属分类：Access

    • 发布日期：2006-03-16
    • 文件大小：6291456
    • 提供者：hcyzs

  1. 内部vs2010版本人事管理系统（全源码）

  2. 内部vs2010版本人事管理系统（全源码）

  3. 所属分类：C#

    • 发布日期：2017-08-03
    • 文件大小：9437184
    • 提供者：qq_2723812263

  1. 人事管理系统毕业设计论文

  2. 此系统主要是实现简单的一些人事管理信息系统的功能，诸如对公司人员信息的浏览，添加删除等简单的操作

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2009-04-21
    • 文件大小：9216
    • 提供者：bobo19870915

  1. 人事管理系统数据库系统设计

  2. 1功能需求 通过对现行人事管理系统的调查，明确了人事管理系统由档案管理、职务调动管理、奖惩管理、考勤管理、工资管理、请销假管理组成。系统功能的主要描述如下： （1）员工档案管理 ① 对公司里所有员工进行统一编号；将每一位员工的信息保存在员工档案记录中。 ② 对新聘用的员工，将其信息加入到员工档案记录中；对于解聘的员工，将其信息从员工档案记录中删除。 ③ 当员工的信息发生变动时，修改员工档案记录中相应的属性。 （2）员工职务调动管理 对公司里所有员工的职务记录进行统一编号；登记员工调动前后的具体

  3. 所属分类：MySQL

  1. 金科人事编制管理系统 v4.1

  2. 《金科人事编制管理系统》是一款为各级行政企事业单位人事部门量身打造的一套综合管理系统，功能强大，操作简单。系统内建在职、退休、其它三个数据库对人员分类管理，主要功能：1、查询：支持万能组合查询、单位树快捷查询、姓名音码模糊筛选等；2、统计：字段任意搭配的组合式统计、点值统计、区间（如年龄段）统计，统计结果可直接生成统计表，轻松应付各种报表；3、年度报表：由人员库自动生成符合人社统规范的年度报表统计结果，你平时要做的就是维护好人员信息库即可；4、打印：干部《人事调令》、《人事介绍信》的自动编号与批

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2019-10-31
    • 文件大小：22020096
    • 提供者：weixin_38744435
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